医療関係の仕事を１５年やっていましたが、不振なので、ケアマネージャーとして、企業に就職して生活したいと思います、。５０歳なんですが、ケアマネージャーの就職状況はどうなんでしょうか。募集している企業などありますか。賃金などの待遇は、どうでしょうか。

地域に依り違うと思いますが・・・
今年の４月の介護保険法改正に依り、今年の新規ケアマネは就職難です。
ハローワークでも、殆どが経験者募集で、新人は本当に難しい！
言葉は悪いですが、ケアマネ持って、介護も出来て、何もかも動ける方は、就職先は沢山
あると思います。

９月末で会社を辞めたのですが、来年３月ごろから３か月間失業保険をもらいたい場合、１２月にハローワークに行って手続きを行っても良いのでしょうか？すぐに手続きをしないと失業保険がもらえなくなることはあるのでしょうか？よろしくお願いします。

申請する前に再就職が決まったら再就職給付ができませんよ？
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

基金訓練・IT実践演習コースにかよってます。夜間のバイトもしております。
会社から、雇用保険に入る様にいわれてます。
訓練もステップ１（６ヶ月）を終了してステップ２の現在です。
職業訓練のパンフレットを見ますと、訓練条件として、”雇用保険を受給できない方”と書いてありました。
雇用保険にはいってもよろしいでしょうか？？

”雇用保険を受給できない方”というのは、”失業手当を受けていない方、受けられない方”のことです。訓練期間中に雇用保険に加入するのは若干イレギュラーなケースと思われます。

まずは、訓練校とハローワークに相談することをお勧めします。

多分、すでに入校していますので、訓練を最後まで受講したいという強い意志があるなら、認めてくれるとは思いますが・・・。

関連する情報